初创公司股权分配时应该注意的点

创业者必读的法律知识

股权激励的核心是“激励”，但离开了约束的激励就变成了福利，因此，实施股权激励的同时必须同时进行考核，只有对希望通过激励达成的目标进行考核，才能真正起到激励的效果。

对创业者而言，股权代表着梦想和分享。

初创企业在实行股权激励时要了解的三大理念和六大要素

股权众筹如果存在那么多风险，为什么还是有很多人前赴后继呢？

“空空狐事件”中有两点是我们认为创业者应该注意的“潜规则”

阶梯式股权结构带来稳定性，顺畅的沟通机制带来柔韧性

关于创业团队股权架构设计，包括什么人可以参与股权分配，股权蛋糕如何切割，股权分配需要考虑的因素，合伙人股权的成熟机制及合伙人特殊原因退出机制安排等方面。

天使投资是种子期，风险投资是早期 成长期，私募股权投资则是成熟期。